Całe współczesne społeczeństwo zależy od wydajnej i efektywnej logistyki. Każdego dnia miliony pociągów i ciężarówek transportują dobra pomiędzy firmami, miastami i krajami.
Firmy transportowe, dystrybutorzy i firmy logistyczne stoją przed wyzwaniami związanymi z dbałością społeczeństwa o zdrowie, bezpieczeństwo i środowisko, a także z niskimi marżami i narastającymi zmianami klimatu (CO2). Co więcej, sektor transportowy nie pozyskuje jak dotąd największych talentów dla swojej branży.
Wymagania w tym sektorze wciąż rosną. Różnicowanie kosztów, szyte na miarę propozycje wartości i innowacje technologiczne coraz bardziej zyskują na znaczeniu.
Szczególnie personel do spraw sprzedaży i marketingu staje przed szczególnie dużymi wymogami, ponieważ sprzedawane usługi są coraz bardziej dopasowywane do indywidualnych potrzeb klienta. Sytuacja ta wymaga różnorodnych zdolności przywódczych oraz kreatywności, pozwalających tworzyć razem z klientem korzystne cenowo propozycje.
Efektywny transport i logistyka są nie do przecenienia w dystrybucji produktów. Dystrybucja jest teraz podzielona ze względu na wzrost sprzedaży internetowej dla firm i konsumentów. Zwiększa ta możliwości, ale także złożoność i konkurencyjność w tym sektorze.
Mercuri Urval wykorzystuje wszelkie możliwe kanały pozyskiwana talentów dla branży. W niektórych przypadkach konieczne jest szukanie najlepszych ludzi wewnątrz tego sektora, ponieważ dogłębna wiedza w tym zakresie jest kluczowa dla sukcesu. W innych sytuacjach celowo przyciągamy i wybieramy talenty z równoległych sektorów, aby stworzyć nowe jednostki biznesowe ze świeżą strategią, kulturą biznesową lub usługami.