Wir existieren, um sicherzustellen, dass Unternehmen immer die Menschen mit den richtigen Führungsqualitäten haben, damit sie die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir möchten immer die erste Wahl für Unternehmen sein, die anstreben, durch die Steigerung der Leistung ihrer Mitarbeiter, verbesserte Ergebnisse zu erzielen, und wir möchten der Ort sein, an dem sich außergewöhnliche Berater, Kunden und Kandidaten treffen und einen positiven Einfluss auf das Berufsleben der jeweils anderen haben.
Heute ist klar, dass die Einstellung neuer Führungskräfte, die künftig grundlegende Entscheidungen für Ihr Unternehmen treffen, eine der größten Herausforderungen für jeden Executive Manager ist. Wiederholt zeigen Studien, dass Unternehmen, die die richtigen Mitarbeiter finden, motivieren und entwickeln, bessere Ergebnisse erzielen als ihr Wettbewerb. Erfolgreiche Unternehmen bauen die richtigen Kompetenzen und Talente auf allen Ebenen auf - mit Menschen, die das Unternehmen in die Zukunft führen.
Unsere Executive Berater bewältigen diese Herausforderung täglich für unsere Kunden durch eine einzigartigen Methode mit bewährten Resultaten. Mit Zugang zu den richtigen Kandidaten und unseren branchenführenden Auswahlansätzen, können wir Sie bei diesen Entscheidungen unterstützen. Wir verfügen über die Organisation, die Expertise und die Methoden, um Executive Search-Aufträge national und international auf höchstem Niveau zu erfüllen. Mit über 50 Jahren Erfahrung im Executive Search und der Top-Management-Suche sowie durch unser globales Netzwerk, sind wir in der Lage, die richtigen Kandidaten für unterschiedliche Positionen und Bedarfe zu finden - vom Start-up bis zum globalen Konzern, in allen Branchen und im öffentlichen Sektor.
Mercuri Urval begleitet Sie mit erfahrenen Talent Acquisition Experten vollumfänglich im gesamten Rekrutierungsprozess. Wir helfen Ihnen, die richtige Entscheidung zu treffen. Dauerhafte Beziehungen zu Kunden und Kandidaten sowie schnelle und flexible Lösungen kennzeichnen unsere Rekrutierungsprozesse. Von der Besetzung einzelner Schlüsselpositionen bis hin zum Aufbau ganzer Organisationen - wir haben die Erfahrung. Darüber hinaus können unsere Berater gewährleisten, dass die bestmöglichen Auswahl- und Developmentlösungen eingesetzt werden, um Ihre Ergebnisse zu stärken. Individuelle Executive Assessments, Coaching und Entwicklung von Führungsteams, die für Sie die besten Ergebnisse erzielen.
Wenn Sie sich also fragen: "Wie erhalte ich von meinem Führungsteam Spitzenleistungen?"- Unsere Berater werden sicherstellen, dass Ihre Organisation einen Leistungsvorsprung erhält. Von der Zusammenarbeit mit einer Schlüsselperson bis hin zur Umgestaltung einer ganzen Organisation liefern wir Ihnen die Lösung, die Sie benötigen.
Die Inhalte unserer Beratung können vielfältig sein, aber das Ziel bleibt dasselbe – eine professionelle Entwicklung, die Ihnen und Ihrer Organisation von Nutzen ist.
Mercuri Urval's place in the world has always been close to leaders and decision-makers, helping them solve intricate business challenges that involve the human element. COVID-19 has made it impossible for us to be there in person, but not in a professional capacity.
Read moreMit 50-jähriger Erfahrung in der Suche und Entwicklung von außergewöhnlichen Menschen, sind wir stolz darauf, bedeutende Einblicke und Fachwissen zu teilen, wie Sie und Ihre Organisation das Außergewöhnliche erreichen können.
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